Förderung von Schulungen

Sie wollen zu den Besten gehören? Dazu brauchen Sie gut qualifizierte und motiviert Mitarbeiter. Der Freistaat Thüringen fördert die Qualifizierung Ihrer Mitarbeiter und sichert damit auch Arbeitsplätze.

Schwerpunkte können sein:

  • Marketing und Vertrieb
  • Einsatz des Internets
  • Umsetzung der Ergebnisse anwendungsorientierter Forschung in betriebliche Weiterbildung
  • Vermittlung von Wissen über Innovationen der Personal- und Organisationsentwicklung
  • Überführung wissenschaftlicher Erkenntnisse aus der Hochschulforschung
  • Erschließung von Beschäftigung im Dienstleistungsbereich
  • Verbesserung des Zugangs von Frauen zur Weiterbildung und zu Führungspositionen
  • Bildungsmanagement im Rahmen des lebensbegleitenden Lernens
  • besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • uvm.

Höhe der Förderungen

Allgemeine Schulungsmaßnahmen

  • Förderung bei Kleinunternehmen 80%
  • Förderung bei mittleren Unternehmen 70%
  • Förderung bei Großunternehmen 60%

Spezifische Schulungsmaßnahmen

  • Förderung bei Kleinunternehmen 45%
  • Förderung bei mittleren Unternehmen 35%
  • Förderung bei Großunternehmen 25%

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